Ủy ban Kiểm tra Thành ủy Hà Tĩnh lan tỏa tinh thần  “Học tập suốt đời”

Trong bối cảnh cải cách hành chính sâu rộng, đi đôi với sự phát triển mạnh mẽ của làn sóng công nghệ trí tuệ nhân tạo (AI), đội ngũ cán bộ, công chức cần không ngừng học hỏi, đổi mới để theo kịp nền hành chính hiện đại. Xác định được điều này, trong các ngày từ 14-20/4/2025, Ủy ban Kiểm tra Thành ủy Hà Tĩnh đã tiên phong tổ chức Lớp tập huấn, đào tạo cơ bản đến chuyên sâu về công nghệ thông tin, kỹ năng văn phòng và ứng dụng số một cách bài bản, thiết thực cho đội ngũ cán bộ, công chức với nhiều chuyên đề thiết thực, hữu ích phục vụ trực tiếp cho nghiệp vụ chuyên môn ngành Kiểm tra.

Hình ảnh Lớp học

Học tập suốt đời – Từ di sản cách mạng đến yêu cầu của thời kỳ đổi mới

Nghị quyết số 57-NQ/TW ngày 20/6/2023 của Bộ Chính trị đã xác định phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia là đột phá chiến lược. Trong đó, yếu tố then chốt là nguồn nhân lực số mà đội ngũ cán bộ, công chức đóng vai trò trung tâm.

Song hành với chủ trương đó, lộ trình xóa bỏ đơn vị hành chính cấp huyện, sáp nhập cấp xã đang là bước đi mạnh mẽ, hướng đến mục tiêu xây dựng chính quyền tinh gọn, hiệu quả. Tuy nhiên, chính sự tinh giản ấy lại đặt ra bài toán khó: Tình trạng “ít người, nhiều việc”, đòi hỏi cán bộ vừa phải “gần dân, sát dân” vừa phải có khả năng xử lý nhanh, khoa học và hiệu quả khối lượng công việc khổng lồ. Giữa bối cảnh ấy, “học tập suốt đời” không còn là khẩu hiệu khuyến khích, mà đã trở thành điều kiện sống còn.

Ngày nay, mặc dù công nghệ số AI ngày càng phát triển nhưng nó cũng chỉ là công cụ hỗ trợ, không thể thay thế nhận định, tư duy của con người. Để làm chủ AI, chúng ta phải hiểu biết công nghệ để sử dụng nó một cách hiệu quả nhất. Tại Hội nghị quán triệt Nghị quyết số 60-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Thủ tướng Chính phủ cũng đã nhấn mạnh không thể giao phó tư duy cho AI, công nghệ chỉ là phương tiện, con người phải là là chủ thể điều khiển. Do đó, chỉ có học mới giúp cán bộ tự tin tiếp cận phần mềm quản lý hiện đại, sử dụng trí tuệ nhân tạo (AI) để hỗ trợ công việc và không bị cô lập trong chính hệ thống mà mình đang phụng sự.

Ủy ban Kiểm tra Thành ủy Hà Tĩnh lan tỏa tinh thần “Học tập suốt đời”

Hưởng ứng các chủ trương lớn của Đảng, Ủy ban Kiểm tra Thành ủy Hà Tĩnh đã chủ động đi trước một bước trong phong trào tự học khi đã tiên phong tổ chức lớp tập huấn, đào tạo cơ bản đến chuyên sâu về công nghệ thông tin, kỹ năng văn phòng và ứng dụng số một cách bài bản, thiết thực cho đội ngũ cán bộ, công chức.

Thực tế hiện nay, nhiều cán bộ, công chức từ khi được đào tạo trên ghế nhà trường chủ yếu học lý thuyết, ít được tiếp cận với kỹ năng thực chiến về xử lý tình huống hành chính, công nghệ số. Khi vào làm việc, họ “chạy theo công việc”, không còn thời gian để bồi dưỡng thêm. Vì vậy, năng suất, chất lượng công việc bị giới hạn, không theo kịp tốc độ xã hội số. Nhận thức rõ điều này, Ủy ban Kiểm tra Thành ủy Hà Tĩnh đã xây dựng nội dung bồi dưỡng sát thực tiễn và truyền cảm hứng. Với mục tiêu hướng đến hình thành "văn hóa số trong công sở", các bài giảng được thiết kế ngắn gọn, dễ hiểu. Lớp học đã cung cấp nhiều kiến thức bổ ích, từ kỹ năng cơ bản như sử dụng phần mềm Word, Excel, Zoho đến các nội dung nâng cao như thiết kế biểu mẫu báo cáo, tạo video trực quan, xử lý dữ liệu nhanh chóng, thiết lập form khảo sát, thu thập thông tin, cài đặt máy tính, quản lý hồ sơ số hay sử dụng công nghệ AI trong thực tiễn công việc.

Chia sẻ về động lực tổ chức lớp học, bà Nguyễn Thị Ái Liên- Chủ nhiệm UBKT Thành ủy Hà Tĩnh cho biết: “Một số cán bộ, công chức mới chỉ biết dùng Word để đánh máy, hoặc lập bảng Excel cơ bản và cho rằng như vậy là đã “ứng dụng công nghệ thông tin” thành công. Nhưng thực tế không ít cán bộ còn lúng túng khi tiếp cận các phần mềm, công cụ quản lý số do thiếu kiến thức nền tảng và kỹ năng thực hành. AI chỉ là công cụ, tri thức mới là nền tảng. Công nghệ chỉ phát huy giá trị khi con người hiểu, làm chủ và sử dụng nó bằng chính kiến thức của mình. Vì vậy, học công nghệ là yêu cầu tất yếu để chúng ta trở thành người làm chủ công nghệ, không bị công nghệ dẫn dắt. Học để để xử lý nhanh, hiệu quả và để không bị thay thế bởi người giỏi hơn”. Bà Liên cũng nhấn mạnh trong bối cảnh hiện nay, công nghệ không còn là xu hướng mà đã trở thành một thực thể song hành với đời sống công vụ, nhưng nó chỉ phát huy giá trị nếu người cán bộ biết sử dụng đúng cách, và muốn vậy, họ phải không ngừng học và tự học.

Tại các buổi học, ngoài việc học viên được hướng dẫn chi tiết và tương tác trực tiếp với giảng viên, lớp học cũng được triển khai theo hướng lấy người học làm trung tâm, bằng cách khuyến khích sự tham gia tích cực của học viên thông qua hình thức chia sẻ, trao đổi. Cụ thể, bên cạnh việc tiếp thu kiến thức từ giảng viên, học viên sẽ chủ động chia sẻ những hiểu biết, kinh nghiệm thực tiễn, cũng như những nội dung mà bản thân đã nắm vững cho các học viên khác, tạo nên một môi trường học tập đa chiều, tương tác, hỗ trợ lẫn nhau với tinh thần tự nguyện, hăng hái.

Ban đầu, lớp học chỉ được tổ chức nội bộ cho cán bộ Ủy ban Kiểm tra Thành ủy. Tuy nhiên, nhờ nội dung thiết thực và phương pháp giảng dạy phù hợp với yêu cầu thực tiễn, lớp học dần thu hút sự quan tâm của cán bộ từ các phòng, ban và các đơn vị khác có tinh thần cầu thị và mong muốn nâng cao năng lực tin học phục vụ chuyên môn. Điều này cho thấy hiệu quả lan tỏa tích cực của lớp học cũng như nhận thức ngày càng cao về tầm quan trọng của tự học trong đội ngũ cán bộ, công chức.

Chị Phan Thị Hương, cán bộ Ủy ban Kiểm tra Thành ủy Hà Tĩnh bày tỏ: “Từng là chuyên viên Ban Tuyên giáo, công việc hằng ngày của tôi chủ yếu xoay quanh việc soạn thảo các văn bản, bài viết thông thường. Chính vì vậy, tôi từng nghĩ rằng chỉ cần biết đánh máy và soạn thảo văn bản theo đúng chuyên môn là đủ. Tuy nhiên, trong quá trình tham gia lớp học này, tôi thật sự bất ngờ khi được tiếp cận với nhiều ứng dụng mới giúp tiết kiệm thời gian, giảm thao tác, nâng cao hiệu quả công việc khi soạn thảo và chỉnh sửa văn bản. Cảm giác làm chủ được công nghệ, tự tin ứng dụng vào công việc khiến tôi thấy vui mừng và thôi thúc mình học nhiều hơn nữa”.

Bà Lê Thị Hằng, một học viên của lớp chia sẻ thêm: “Tôi chưa từng nghĩ mình phải học Excel nâng cao, học phân tích dữ liệu từ chatbot AI. Nhưng rồi thấy các đồng nghiệp trẻ làm việc nhanh gọn hơn hẳn, mình không học là tự cô lập mình. Tôi cảm thấy rất may mắn khi được trang bị thêm kiến thức về các nội dung trên”.

Sự thay đổi không đến trong một sớm một chiều, nhưng tinh thần tự giác, sự nỗ lực, quyết tâm của mỗi học viên trong lớp học của Ủy ban Kiểm tra tra Thành ủy Hà Tĩnh đang từng bước hình thành nên đội ngũ cán bộ “vừa hồng, vừa chuyên” khi người cán bộ chịu học, dám thay đổi và biết ứng dụng công nghệ, để thực sự trở thành “những người đầy tớ hiện đại” của nhân dân.

                                    Phan Thị Thu Hiền, UV UBKT Thành uỷ